March 2021

La Reforma del Sistema de Pensiones de México: Posibles Efectos sobre las Jubilaciones, la Dinámica del Ahorro Obligatorio y las Finanzas Públicas

Por Banco de México El 9 de diciembre de 2020 se aprobó la reforma al sistema de pensiones de la Ley del Seguro Social de México, la cual entró en vigor el 1 de enero de 2021. Los principales elementos de esta reforma son: i) un incremento en el porcentaje de las aportaciones, en particular las realizadas por los patrones, a las cuentas para el retiro de los trabajadores de 6.5% a 15% del Salario Base de Cotización (SBC), mismo...

México. Afore XXI Banorte anuncia la creación del programa institucional de equidad y género para generar participación igualitaria de la mujer al interior de la organización

Concientizar, sensibilizar y establecer políticas de equidad de género, fomentando la igualdad de oportunidades y de trato entre mujeres y hombres, son necesarias para implementar acciones contundentes y avanzar de forma sustantiva en la inclusión e igualdad laboral de las mujeres en nuestra organización. Por lo anterior, Afore XXI Banorte anunció la puesta en marcha del Programa Institucional de Equidad y Género al interior de la empresa con el objetivo de generar igualdad sustantiva y reducir la brecha salarial. El Programa...

México. Biva hace llamado a inversionistas y empresas a impulsar la igualdad salarial

Por Judith Santiago En el marco del Día Internacional de la Mujer, la Bolsa Institucional de Valores (Biva) hizo un llamado a inversionistas y empresas para cerrar la brecha salarial entre hombres y mujeres en México. “Hoy estamos solicitando e invitando a los principales inversionistas, como afores, manejadores de activos nacionales e internacionales, fondos inversión de México a comprometerse a buscar condiciones de equidad salarial no sólo dentro de sus firmas, sino haciendo extensiva esta iniciativa a las empresas que ellos...

México. 55% de los trabajadores no alcanzaría una pensión aún con la reforma: Banxico

De mantenerse los niveles actuales de intermitencia laboral de los mexicanos entre el mercado formal e informal, 55 por ciento de los trabajadores no va a alcanzar una pensión cuando, por ley, se pidan mil semanas de cotización ante el IMSS como requisito para obtenerla, estimó el Banco de México. Leer también México. Proponen no descontar semanas de cotización por retiro de desempleo La reforma al sistema de pensiones que se aprobó en diciembre redujo de mil 250 a 750 el...

México. Proponen no descontar semanas de cotización por retiro de desempleo

El diputado del Partido Encuentro Social (PES), Manuel de Jesús Baldenebro, propuso que a los trabajadores que hayan realizado retiro por desempleo de su cuenta de Afore a causa de la pandemia de Covid-19 no se les descuenten semanas cotizadas, a fin de disminuir el impacto en su pensión. “Para nuestro grupo parlamentario, es necesario estar a la altura de las necesidades que se presentan hoy en día a causa de la crisis laboral y económica producida por la pandemia...

México. CONSAR envía metodología de nuevo cobro de comisiones y Afores aún no se oponen

La Comisión Nacional del Sistema de Ahorro para el Retiro (Consar) envió a la Comisión Nacional de Mejora Regulatoria (Conamer) la metodología sobre cómo se aplicarán las nuevas reglas para el cobro de comisiones que hacen las afores a más de 67 millones de trabajadores. En la reforma que se aprobó el año pasado, se estableció que las Administradoras de fondos de ahorro para el retiro (Afores) deberán cobrar sus comisiones con base en el promedio de las comisiones que...

El Ingreso mínimo vital. Una propuesta para México

Por Ángel Guillermo Ruiz Moreno Frente a los enormes retos que México deberá afrontar en la tercera década del siglo XXI debido a las secuelas de la pandemia mundial de la enfermedad COVID-19, los coautores de este libro, en su mayoría destacados académicos e investigadores nacionales de diversas universidades del país, concuerdan en que una buena alternativa para atemperar la enorme desigualdad social, la crisis sanitaria, el crecimiento exponencial de la pobreza, la problemática de la informalidad laboral, junto al...

México. Consar e Injuve impulsarán la educación previsional en jóvenes

La Comisión Nacional del Sistema de Ahorro para el Retiro (Consar) y el Instituto Mexicano de la Juventud (Imjuve) lanzaron un plan de trabajo conjunto para determinar y elaborar programas, mecanismos y acciones de interés común en beneficio de los jóvenes. Leer también México. CONSAR envía metodología de nuevo cobro de comisiones y Afores aún no se oponen En un comunicado, las instituciones indicaron que en el marco de esta colaboración, se desarrollarán acciones para fortalecer las capacidades previsionales de los...

February 2021

México. Traspaso Móvil no promueve cambio de afore, orienta

La Comisión Nacional del Sistema del Ahorro para el Retiro (Consar) se ha dedicado a innovar y facilitar los trámites, o servicios, a los trabajadores en lo últimos años y Traspaso Móvil es resultado de esta política; esta opción dentro de la app de AforeMóvil orientará a los trabajadores a cómo cambiarse de Administradora de Fondo para el Retiro (afore) si les conviene. Sin embargo, la Consar explica que Traspaso Móvil no promueve el cambio de afore per se porque...

Informalidad en México. Desafíos para la cobertura en pensiones y vulnerabilidad social

Por Juan Pablo Aguirre Quezada  El sector de la economía informal en México representa un gran desafío para la seguridad social. La Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE) del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI) arrojó que 15.3 millones de personas estaban ocupadas en el sector informal en el trimestre octubre–diciembre de 2019 (inegi, 2020); es decir, la Tasa de Informalidad Laboral se ubicó en 56.2 %. Esta situación genera una menor captación de impuestos para el Estado, menor...