February 2026
04Feb

Mercado laboral: informalidad y oportunidades de empleo

Por Liriol Miranda Pino, Perla G. Ruíz Cortez & Santiago De Gracia Este estudio analiza la problemática del desempleo y la informalidad laboral en el distrito de Santiago, provincia de Veraguas, en un contexto nacional marcado por desigualdad, baja inversión y creciente precariedad del empleo juvenil. El objetivo principal es identificar las causas estructurales que impiden la inserción laboral formal de amplios sectores de la población, especialmente jóvenes, mujeres y personas con baja escolaridad, así como explorar las oportunidades reales...

February 4, 2026
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January 2026
28Jan

Del mito a la realidad: el peso de la informalidad en los sectores económicos

Por México como vamos Los altos y persistentes niveles de informalidad laboral en nuestro país son una de las principales fallas estructurales de la economía mexicana. Históricamente, las personas con un empleo informal han sido la mayoría de la población ocupada. Esto ha significado que más de la mitad de las personas trabajadoras no cuenten con la seguridad social o protección legal e institucional correspondiente a lo que laboran. Además, se enfrentan a un estigma constante que, en realidad, está...

January 28, 2026
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21Jan

Los mercados laborales de América Latina y el Caribe ante el impacto de COVID-19

Por Oscar Arboleda, Dulce Baptista, Carolina González-Velosa, Rafael Novella, David Rosas-Shady, María Teresa Silva Porto & Nicolás Soler La pandemia de COVID-19 ha llegado en un momento de debilidad económica en la región de América Latina y el Caribe: en los últimos años se ha registrado un deterioro del PIB per cápita, así como un aumento de la informalidad laboral, que alcanza ya al 56% de los trabajadores. Algunas proyecciones estiman que, debido a la crisis generada por el coronavirus,...

January 21, 2026
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21Jan

Las cifras de empleo mejoran de América Latina, pero persisten la informalidad y las desigualdades

Por Naciones Unidas La situación del mercado laboral en América Latina y el Caribe registra avances, pero aún enfrenta barreras estructurales importantes, informó este jueves la Organización Internacional del Trabajo (OIT). En su publicación anual Panorama Laboral, la OIT enfatizó la recuperación del empleo tras la pandemia de COVID-19, pero advirtió que muchos de los problemas históricos siguen sin resolverse. El informe señala que la primera mitad de este año estuvo marcada por una recuperación moderada del empleo en la región, cuya...

January 21, 2026
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December 2025
17Dec

Ampliar la protección social y combatir la informalidad en América Latina

Por OCDE La informalidad es uno de los desafíos más persistentes de América Latina, que marca la vida de millones de personas. Casi la mitad de la fuerza laboral de la región trabaja fuera de los esquemas formales, sin contratos seguros, ingresos estables o acceso a la protección social. La pandemia de la COVID-19, expuso con claridad estas vulnerabilidades: mientras que los empleados formales conservaron cierta cobertura, los informales estuvieron entre los más afectados por la pérdida de empleos, la...

December 17, 2025
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10Dec

Observatorio del mercado laboral: ¿cómo vamos al 3T2025?

Por México, ¿cómo vamos? En el mercado laboral mexicano persisten dos fallas estructurales que necesitan ser atendidas a partir de políticas públicas integrales que puedan corregirlas: la baja participación laboral de las mujeres y la alta y persistente informalidad laboral. Al tercer trimestre de 2025 (3T2025) la tasa de participación laboral de los hombres se encuentra 29.3 puntos porcentuales (pp) por encima de la tasa de participación laboral de las mujeres. Además, la tasa de informalidad laboral (TIL 1) se ubica...

December 10, 2025
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10Dec

Desigualdad salarial de género en América Latina: ¿cuál es la brecha relevante por cerrar?

Por Sonia Gontero & Javiera Ravest La brecha salarial de género es un reflejo de las disparidades entre hombres y mujeres que persisten en el mercado laboral. El indicador más utilizado para medir esta brecha es el margen por el cual el salario de las mujeres es inferior (o superior) al de los hombres denominada “brecha salarial de género no ajustada”. Este indicador es muy sensible a los efectos de composición (es decir, a las diferencias en las características entre hombres...

December 10, 2025
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10Dec

Cambios en los Mercados Laborales: ¿Qué será de la Seguridad Social?

Por Isaac Pérez Yunis El mundo laboral experimenta, en la actualidad, cambios significativos y determinantes, tanto en la relación empleador trabajador como en las mismas condiciones en la que se desenvuelve esta relación, por lo tanto, el ámbito laboral que exige un cambio de visión de las tradicionales formas de empleo a visiones innovadoras de trabajo, que traerá consigo nuevos requerimientos laborales. En este sentido, se realizó una revisión documental con el fin de vislumbrar los posibles cambios a...

December 10, 2025
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October 2025
08Oct

Empleo informal en América Latina: grupos más propensos

Por Ramón Pineda Salazar, Sonia Albornoz, Claudio Aravena, & Tomás Gálvez Entre 2013 y 2022, las economías de la región han registrado la menor tasa de crecimiento del número de ocupados desde 1950. Pero no sólo se están creando cada vez menos empleos, sino que la mayoría de los empleos que se crean son informales. El menor crecimiento del PIB sin duda constituye una de las razones detrás de estos hechos, pero más allá del impacto que el bajo crecimiento...

October 8, 2025
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September 2025
24Sep

Seguridad Social en Latinoamérica: desafíos y reformas en medio de una alta informalidad

Por EFE Latinoamérica enfrenta retos estructurales en la seguridad social, incluyendo una creciente informalidad laboral, la desigualdad y los déficits financieros, y pese a que algunos países han implementado reformas para mejorar la sostenibilidad y cobertura, las soluciones a largo plazo aún son inciertas. En Perú, el 71,2 % de la población económicamente activa trabaja en la informalidad, aunque la cobertura de salud alcanza al 89,1 %, principalmente a través del Seguro Integral de Salud (SIS). En pensiones, solo el 34,9 % de los adultos mayores...

September 24, 2025
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