June 2021
09Jun

El empleo informal en México: situación actual, políticas y desafíos

Por OIT El trabajo en condiciones de informalidad es un problema persistente en América Latina y el Caribe. Después de una década de crecimiento económico y reducción en las tasas de desempleo, aún hay 130 millones de personas ocupadas que tienen empleos informales, sin protección social ni derechos laborales. Pero esto no significa que no haya habido avances en materia de formalización. En América Latina y el Caribe ha habido aumento del empleo formal, del trabajo asalariado, de la cobertura en...

June 9, 2021
Libros, Mercado Laboral, , ,
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09Jun

Estrategia para el Sistema Mexicano de Pensiones

Por Gabriel Martinez Se emplean los conceptos de adecuación de los beneficios y sostenibilidad para conducir la discusión hacia una reforma pensionaria holística. Se presentan los elementos estratégi-cos requeridos, se revisan la reformas que fundamentan el sistema de pensiones vigente, y se detalla la evolución de las principales variables en un conjunto de países de referencia. La revisión a otros países sirve para identificar los principales puntos de debate, lecciones y elementos innovadores. Se presentan propuestas esenciales para una reforma. Fuente:...

June 9, 2021
Artículos, Reforma de pensiones, Sostenibilidad del Sistema, , , ,
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08Jun

México. La recuperación aún insuficiente del empleo

Dentro de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE) que publica el Inegi, los datos de abril muestran que la Población Económicamente Activa (PEA) esto es, el número de personas que están en condiciones para trabajar y actualmente buscan o tienen un empleo, totalizó 57.5 millones. Leer también El empleo informal en México: situación actual, políticas y desafíos Esta cifra es casi la misma que la de marzo de 2020 (57.4 millones), un mes antes de que la pandemia del...

June 8, 2021
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07Jun

México. Afores, sin miedo a bajón en comisiones

Al parecer, cada vez son más las administradoras de ahorro para el retiro (Afores) que descartan medidas legales contra el tope a comisiones que se aplicará a partir de 2022 y que disminuirá considerablemente su principal ingreso. Nos hacen ver que desde la Asociación Mexicana de Afores (Amafore), de Bernardo González, hay consenso, al menos entre las firmas más grandes, de hacer un esfuerzo por disminuir costos operativos y absorber la reducción en su principal línea de ingreso, por...

June 7, 2021
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04Jun

Strategy for the Mexican Pension System

By Gabriel Martinez The concepts of benefit adequacy and sustainability are used to lead the discussion to-wards holistic pension reform. The required strategic elements are presented, the reforms underpinning the existing pension system are reviewed, and the evolution of the main variables in a set of reference countries is detailed. The review to other countries serves to identify key points of discussion, lessons and innovative elements. Essential reform proposals are presented. Source: SSRN 495 views

June 4, 2021
Articles, Pension design, System Sustainability, , ,
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03Jun

México. Generación Z debe tomar como prioridad el ahorro para el retiro

La Generación Z -nacidos entre 1995 y 2015- debe estar preparada para su futuro para lograr obtener una pensión óptima. Ante ello, la Comisión Nacional del Sistema de Ahorro para el Retiro (Consar), sugiere que una persona activa laboralmente debe ahorrar entre el 13 y 15 por ciento de su salario mensualmente. En este sentido, esto puede ser posible si se utiliza una Administradora de Fondos para el Retiro (Afore). De acuerdo con Profuturo, una Afore es una empresa financiera privada...

June 3, 2021
Noticias,
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02Jun

Panorama Anual de Inclusión Financiera

Por CNBV La inclusión financiera es un facilitador clave para reducir la pobreza e impulsar la prosperidad; permite que las personas y las empresas tengan acceso y utilicen productos y servicios financieros para satisfacer sus necesidades (transacciones, pagos, ahorros, créditos y seguros), y que sean entregados de manera responsable y sostenible. El acceso y uso de productos y servicios financieros facilitan la vida diaria y ayudan a las familias y empresas a planificar, desde metas a largo plazo hasta emergencias inesperadas....

June 2, 2021
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02Jun

La complejidad de la crisis por Covid-19 y la fragilidad del mercado de trabajo mexicano. Las brechas entre hombres y mujeres en la ocupación, la desocupación y la disponibilidad para trabajar

Por Ana Ruth Escoto Castillo, Mauricio Padrón Innamorato, Rosa Patricia Román Reyes La implementación de medidas para controlar la propagación de la Covid-19 en México ha tenido un gran impacto sobre las condiciones, características y procesos de entrada y salida del mercado laboral nacional, modificando las situaciones y expectativas de millones de personas, particularmente de las mujeres. Este trabajo busca revisar y describir la dinámica laboral antes del inicio de la pandemia y una vez flexibilizadas las medidas sanitarias más...

June 2, 2021
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02Jun

México. Afores reducen su apetito por invertir en acciones durante abril

Las administradoras de fondos para el retiro (Afores) redujeron su apetito por las inversiones en acciones de empresas nacionales y extranjeras en abril pasado. Leer también México. Preocupa a inversionistas el efecto de la inflación en sus ahorros Según un reporte de la Comisión Nacional del Sistema de Ahorro para el Retiro (Consar), las administradoras disminuyeron un 16.7% sus posiciones en renta variable, con un saldo acumulando de 789,000 millones de pesos que se compara negativamente con los 948,000 millones de...

June 2, 2021
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01Jun

Afore XXI Banorte crea programa de igualdad de género

Gabriela Luna, subdirectora de administración de activos e inversiones de Afore XXI Banorte, explicó que esta nueva política interna laboral podría ayudar a que las restantes nueve administradoras de fondos analicen su estado actual y migren en sus políticas internas ya que es una realidad que el movimiento global está llevando a que la sociedad sea cada vez más inclusiva. Afore XXI Banorte ha creado el Programa Institucional de Equidad y Género que servirá para la transformación de las prácticas laborales en...

June 1, 2021
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