December 2021
10Dec

Análisis del sector informal y discusiones sobre la regulación del trabajo en plataformas digitales en el Ecuador

Por Karla Arias Marín, Paul Carrillo Maldonado & Jeaneth Torres Olmedo La informalidad es un fenómeno que afecta a muchas familias ecuatorianas. En 2018, se estimaba que el 72,6% de los trabajadores tenía un empleo informal; es decir, no contaba con un contrato legal y no aportaba a la seguridad social. Esta situación conlleva graves consecuencias para los trabajadores y sus familias, para las empresas y para la sociedad en general, por lo que debe constituir una prioridad de política...

December 10, 2021
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08Dec

Análisis del sector informal y discusiones sobre la regulación del trabajo en plataformas digitales en el Ecuador

Por: Karla Arias Marín, Paul Carrillo Maldonado, Jeaneth Torres Olmedo Este documento fue preparado por Karla Arias Marín, de la Unidad de Estudios del Empleo, División de Desarrollo Económico de la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL), Paul Carrillo Maldonado, del Ecuadorian Political Economy Lab, y Jeaneth Torres Olmedo, del Ecuadorian Political Economy Lab y la Universidad Central del Ecuador, en el marco de las actividades del proyecto de la Cuenta de las Naciones Unidas para el...

December 8, 2021
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México. Reforma a fondo al sistema pensionario, tema pendiente
02Dec

México. Reforma a fondo al sistema pensionario, tema pendiente

Pese a una reforma al sistema de pensiones que incrementa las aportaciones de los trabajadores y reduce las comisiones que cobran las Administradoras de Fondos para el Retiro (Afore), la realidad es que en los primeros tres años de gobierno no ha habido una “cuarta transformación” en materia de pensiones, aseguró Gustavo Leal Fernández, experto de la Universidad Autónoma Metropolitana (UAM) en temas de seguridad social. Para el especialista, el desafío pensionario en México sigue igual que como estaba antes...

December 2, 2021
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01Dec

Empleo e informalidad en América Latina y el Caribe: una recuperación insuficiente y desigual

Por Roxana Maurizio  A un año y medio de iniciada la pandemia por COVID-19 la crisis económica, laboral, sanitaria y social ha exacerbado los importantes déficits de trabajo decente y los elevados niveles de desigualdad preexistentes en América Latina y el Caribe. La región es una de las más afectadas a nivel mundial. Ello se ha manifestado a través de reducciones inéditas en el nivel de actividad económica y en el empleo, en un fuerte deterioro del aparato productivo y cierre de empresas, en...

December 1, 2021
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November 2021
24Nov

Barreras a la formalización del trabajo en Paraguay: Análisis cualitativo de las percepciones de trabajadores y empleadores

By Guillermo Montt, Gustavo Setrini & Lucas Arce. Este informe analiza las barreras y oportunidades existentes para la formalización del empleo en las PYMEs y los trabajadores por cuenta propia en Paraguay, con el fin de proponer posibles orientaciones para las políticas dirigidas a promover el acceso a la seguridad social, como una herramienta para avanzar hacia los otros derechos que se resguardan gracias a la formalidad laboral. Consigue el libro aquí 430 views

November 24, 2021
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10Nov

Los efectos en el mercado laboral de las contribuciones a la seguridad social a tiempo parcial: evidencia de Colombia

Por Brenda Samaniego de la Parra, Andrea Otero-Cortés & Leonardo Fabio Morales En 2014, Colombia implementó una reforma que flexibilizó la contratación de trabajadores formales de tiempo parcial a través de la reducción de los costos cuasi-fijos de contratación formal. Este documento estima los efectos sobre el empleo y los salarios de este cambio en la legislación laboral. Nuestros resultados muestran que la reforma incrementó la probabilidad de ingresar al sector formal dentro de la población objetivo: trabajadores de bajos...

November 10, 2021
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October 2021
11Oct

México. El IMSS y las plataformas colaborativas

La firma del convenio entre el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) y las plataformas de movilidad y entrega de alimentos Beat, DiDi, Rappi y Uber debe entenderse como un primer paso que oficialmente reconoce tanto la importancia y los beneficios de la economía colaborativa como la necesidad de que conductores y repartidores tengan información y accedan a la seguridad social. Las plataformas colaborativas han sido disruptivas y han modificado el concepto tradicional de trabajo, según el cual un empleado...

October 11, 2021
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05Oct

Ahorro e inclusión financiera: una revisión de la literatura desde la Economía del Comportamiento

Por Ignacio Esteban Carballo, Emilio Girbal Este trabajo estudia la relevancia del ahorro para la promoción de la inclusión financiera en el marco de la economía del comportamiento. Específicamente, expone una revisión sistemática de la literatura que repasa los sesgos cognitivos que pueden actuar en detrimento del ahorro por parte de los individuos, y estudia los nudges orientados al fomento del ahorro como una propuesta de intervención costo-efectiva surgida de este campo en que economía y psicología se entrelazan. Se...

October 5, 2021
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September 2021
08Sep

Informe Mundial sobre la Protección Social 2020-2022: La protección social en la encrucijada – en busca de un futuro mejor

Por ILO Este informe ofrece una visión global de los avances producidos durante el último decenio en todo el mundo respecto de la extensión de la protección social y la creación de sistemas de protección social, incluidos los pisos de protección social, y aborda los efectos de la pandemia de la COVID-19. Consigue el libro aquí 380 views

September 8, 2021
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03Sep

México. DiDi, Consar y BID firman acuerdo para fomentar ahorro para el retiro

DiDi Food, la Comisión Nacional del Sistema de Ahorro para el Retiro (Consar) y el Banco Interamericano de Desarrollo (BID) firmaron un acuerdo para implementar un programa piloto en México que sirva para fomentar el ahorro voluntario para el retiro, principalmente entre trabajadores que no están registrados ante el Instituto Mexicano del Seguro Social, y que por lo tanto no cuenta con la aportación de sus patrones. En concreto, anunciaron en conferencia remota que con el programa se fomentará el...

September 3, 2021
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