May 2022

56% de los mexicanos no tiene un trabajo formal; vive sin seguro social o ahorro para el retiro
02May

56% de los mexicanos no tiene un trabajo formal; vive sin seguro social o ahorro para el retiro

Pamela González, abogada especializada en la implementación de la Reforma Laboral, dijo que, de acuerdo con el Inegi, la informalidad en 2021 ascendió casi a un 57% de la población Este 1 de mayo, Día Internacional de los Trabajadores, se hace un homenaje a los mártires de Chicago como una forma de reivindicar los derechos de los trabajadores. En entrevista con el Informativo Fin de Semana de El Heraldo Media Group, Pamela González, abogada especializada en la implementación de la Reforma...

May 2, 2022
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April 2022

Sistema de pensiones y apoyo social a adultos mayores en México, 1979-2019
26Apr

Sistema de pensiones y apoyo social a adultos mayores en México, 1979-2019

Por Carlos Fernando Felix-Vega, Jeroen Spijker & Pilar Zueras El presente artículo tiene como objetivo caracterizar el sistema de apoyo para la vejez construido desde la política pública en México. Para este efecto se presentará la evolución de tres elementos que componen la atención de las problemáticas de los adultos mayores en México: la institucionalidad, los mecanismos de acción y el sistema de pensiones. La institucionalidad surge con la creación y funcionamiento de los institutos nacionales para los adultos mayores...

April 26, 2022
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La brecha salarial de género: ¿triple penalización? mujer, madre, e informal
26Apr

La brecha salarial de género: ¿triple penalización? mujer, madre, e informal

Por Jonathan Josúe García Fuentes La formación de la familia, la crianza de los hijos y sus implicaciones en el mercado laboral de las mujeres se ha estudiado como posibles “factores inexplicados” que contribuyen a la brecha salarial de género. Esta investigación analiza el impacto a corto plazo de la maternidad, el matrimonio, y las interrupciones del mercado laboral en Nicaragua. Utiliza transiciones en el mercado laboral para evaluar un mecanismo potencial, y la posibilidad de que las madres prefieran...

April 26, 2022
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Tecnologías Financieras: oportunidades y desafíos de las Fintech para la regulación, la educación y la inclusión financiera
14Apr

Tecnologías Financieras: oportunidades y desafíos de las Fintech para la regulación, la educación y la inclusión financiera

Por Ignacio Esteban Carballo Las nuevas tecnologías financieras (Fintech) dan lugar a grandes oportunidades para la economía y la inclusión financiera, pero también conllevan algunos aspectos desafiantes e inciertos para estas áreas de cara al futuro. Este artículo presenta las oportunidades de las tecnologías financieras y discute sus desafíos teóricos en tres dimensiones: la regulación financiera, la educación financiera y la forma de medición de la inclusión financiera. Plantea preguntas abiertas en el ámbito de la regulación, destaca que la...

April 14, 2022
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March 2022
25Mar

México. Población informal y bajo ahorro voluntario, los retos que aún enfrenta el sistema de pensiones

La reforma que se impulsó en 2020 en materia de pensiones fue un paso importante y acertado para atacar algunos problemas que se veían en el Sistema de Ahorro para el Retiro; sin embargo, aún queda trabajo por atender, como la población informal y el impulso al ahorro para la jubilación, manifestaron expertos. Durante el Foro Virtual “Pensiones ¿Un retiro seguro?”, organizado por El Financiero, Carlos Ramírez, economista, politólogo y expresidente de la Comisión Nacional del Sistema de Ahorro para el Retiro...

March 25, 2022
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Concentración en el Mercado Laboral y su Relación con los Salarios en México
23Mar

Concentración en el Mercado Laboral y su Relación con los Salarios en México

Por Ana Cristina Oseguera Sauri Utilizando un panel se muestra la relación entre la concentración en el mercado laboral y las remuneraciones de los trabajadores. La concentración se calcula utilizando el índice de Herfindahl-Hirschman sobre el empleo. En el sector formal se encuentra que un aumento de una desviación estándar (3,566 puntos) del IHH está asociado con un aumento en las remuneraciones por trabajador de entre 2.1% y 2.9%. Esta elasticidad depende de la productividad laboral. En elsector informal se...

March 23, 2022
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Lucha por derechos laborales en la era digital: movimientos de repartidores de plataformas digitales en la Ciudad de México y Buenos Aires, Argentina
15Mar

Lucha por derechos laborales en la era digital: movimientos de repartidores de plataformas digitales en la Ciudad de México y Buenos Aires, Argentina

Por Miguel Ángel Díaz Santana En los últimos años, las calles de muchas ciudades del mundo se han poblado de trabajadores a bordo de bicicletas y motocicletas que reparten alimentos a las direcciones que les indica una aplicación digital en su teléfono celular. No cuentan con derechos ni prestaciones laborales, pues las plataformas sos-tienen que su modelo de negocio es flexible, ya que los repartidores pueden elegir en qué momento conectarse a trabajar y pueden trabajar para más de una plataforma;...

March 15, 2022
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15Mar

Las desventajas para los jóvenes mexicanos tras la reforma a las Afores

El futuro para los trabajadores jóvenes de México es aún muy incierto y poco halagüeño. Las reformas hechas a las leyes del Seguro Social y de Ahorro para el Retiro terminarían beneficiando más a los trabajadores de mayor edad, quienes podrán retirarse con menos años de trabajo y mejores condiciones de pensión, mientras que los menores de 36 años podrían ver algunos de los beneficios anulados por sus condiciones de trabajo. De acuerdo con datos de la Comisión Nacional...

March 15, 2022
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09Mar

México. Las mujeres están más expuestas a la violencia cuando por su trabajo deben estar en la calle

Por Fernanda Pintle La participación de mujeres en la fuerza de trabajo en México fue de solo 45%, un nivel muy por debajo de los países miembros de la OCDE. Además, las mujeres que están bajo el trabajo informal representan 12.6 millones, según estadísticas del Inegi. ONU Mujeres comparte que también se enfrentan a salarios más bajos y empleos en condiciones inseguras, como el acoso sexual. La participación de mujeres en la fuerza de trabajo en México fue de solo...

March 9, 2022
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08Mar

Reconocer el Trabajo de Cuidado en Colombia: Una Deuda Histórica con las Mujeres

Por Yaneth Vargas Sandoval En el presente artículo de investigación socio-jurídica se pretende abordar el trabajo de cuidado no remunerado en Colombia, por lo que en la primera parte se abordará como las mujeres a pesar de existir el derecho a la Igualdad y no discriminación como derecho humano, en la realidad dicho derecho no se cumple, por cuanto, son las mujeres quienes deben enfrentar condiciones desiguales en el acceso y permanencia en el mercado laboral y soportaran brechas salariales...

March 8, 2022
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